WorkDo 導入全攻略(中)

WorkDo-Intergration

改變,從導入 WorkDo 開始

了解問題,是解決問題的第一步。
 
在導入 WorkDo 前,您必須要先正視且整理出想要幫助公司改善的痛點,才能了解公司所需的 WorkDo 功能有哪些。例如:
需要出缺勤管理系統?▶ WorkDo 人事工具請假工具加班工具
尋找取代打卡鐘的系統?▶ WorkDo 打卡工具:支援 Wi-Fi、GPS 行動打卡、臉部辨識打卡 […]

WorkDo 導入全攻略(上)

WorkDo-Intergration

WorkDo,一項為公司企業而生的全方位次世代數位應用

全方位的數位轉型升級,一直是公司企業在資訊基礎建設上的重點項目之一。然而,近幾年受到 COVID-19 疫情爆發的影響,迫使全球公司企業積極轉型導入雲端服務及各種數位管理工具來強化全公司遠端工作能力,同時也進行內部各種流程數位化的因應調整,以確保公司營運服務不中斷。
 
WorkDo All-in-One 智慧行動辦公應用涵蓋了企業數位轉型所需的三個管理面向相關工具,提供完整的一站式服務,同時也解決了企業在系統升級和整合的困擾,節省不必要的花費。
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居家上班 Work from Home,遠距協作用 WorkDo!
WorkDo 說明會 11~12月場次即刻接受報名!

隨著疫情升溫,各公司行號紛紛開始居家上班,但是實際執行上該需要什麼工具呢?

事實上,許多全球企業已經不再把在家工作或遠端工作視為疫情中延續企業營運的暫行措施,而是乘勢嘗試各種型態的混和工作模式。幾間跨國公司甚至都已採取行動宣示「遠端優先」或是「虛擬優先」方針了。

那您的團隊該如何遠距工作呢?
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長時間上下班通勤影響員工身心狀態?你花多少時間通勤?

相信大家在許多社群平台中也時不時看到發文者在問 “多久的通勤時間才合理?” 或 “每日通勤xx分鐘該離職嗎?” 等文章,每次這類文都會引起廣大網友的熱烈討論。

那你可接受的通勤時間是多久呢?

對於絕大數的人來說,找工作的優先抉擇條件應該不外乎是薪水高低,但是一份工作除了薪水外還是有許多值得求職者考量因素及隱性成本,例如工作環境、同事、員工福利等等。事實上,根據西英格蘭大學 (University of West England) 、英國交通局及英國衛福部的合作研究發現每天超時的上下班通勤在長時間累積下對員工的身心健康有巨大的影響,其中包括對於工作的滿意度及生心理的疲累都是不容忽略的。

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